此前，The Athletic專訪了英超、德甲等足壇各界的資深從業(yè)者，包括俱樂部高管、董事會成員、戰(zhàn)術(shù)分析師、知名經(jīng)紀(jì)人以及一線教練，深挖托特納姆熱刺本賽季深陷保級泥潭、遭遇全線崩盤的幕后根源，圈內(nèi)人士更是直言，熱刺如今的亂象堪稱“頂級的無能”，由于文章較長，本文為上半部分。

本賽季絕大多數(shù)時(shí)間里，整個足壇都在側(cè)目關(guān)注托特納姆熱刺的處境。

僅剩8輪聯(lián)賽，僅高出降級區(qū)1個積分，且跨入新年后未嘗英超勝績，熱刺正面臨1977年以來首次跌入英格蘭頂級聯(lián)賽降級區(qū)的切實(shí)風(fēng)險(xiǎn)。未來兩個月，他們能驚險(xiǎn)保級嗎？還是會為如今的困局付出終極代價(jià)？用一支歐冠同級別球隊(duì)高管的話來說，熱刺如今的局面，就是“頂級的無能”。

The Athletic專訪了足壇各界多位核心人士——俱樂部高管、董事會決策者、分析師、經(jīng)紀(jì)人以及教練，梳理他們對于熱刺深陷泥潭的看法。

除了英超圈內(nèi)人士，TA還將采訪范圍擴(kuò)大至海外，探尋外界如何看待這場熱刺危機(jī)，比如德甲聯(lián)賽。

“我們德甲此前就出現(xiàn)過這種情況，幾支老牌強(qiáng)隊(duì)降級，而且都是長期隱患累積的結(jié)果，”德甲一支頂尖球隊(duì)的董事會成員表示，“熱刺這么多年來做出了太多錯誤決策，眼下的局面如出一轍。如果我在熱刺任職，肯定會憂心忡忡。德甲有不少老牌球隊(duì)降級后，以為升級是順理成章的事，結(jié)果根本不是這樣。漢堡就在德乙蹉跎了七年。”

需要說明的是，所有受訪對象均獲得匿名許可，以便暢所欲言，無需擔(dān)心與熱刺管理層交惡。本文引用的所有觀點(diǎn)，均來自現(xiàn)役足壇從業(yè)者。

另有一點(diǎn)值得注意：部分人士在周三熱刺歐冠3-2擊敗馬德里競技前接受采訪，那場勝利一度讓人覺得球隊(duì)或許走出了最低谷；而上周末客場1-1戰(zhàn)平利物浦、里沙利松補(bǔ)時(shí)90分鐘絕平，也是提振士氣的結(jié)果。

但反觀另一面，上周歐冠首回合2-5慘敗馬競的比賽，各項(xiàng)數(shù)據(jù)都令人大跌眼鏡，最終也導(dǎo)致熱刺總比分5-7不敵對手，止步歐冠16強(qiáng)。主帥圖多爾的帥位依舊飽受質(zhì)疑，在我們采訪的所有人士中，沒有一人愿意為這位克羅地亞教頭發(fā)聲，也無人支持俱樂部在今夏解雇托馬斯-弗蘭克后，僅時(shí)隔一個月就聘請他的決定。

還有人質(zhì)疑熱刺球員是否承擔(dān)了應(yīng)盡的責(zé)任?！疤嗲騿T只想著自己，”一位英超高管表示，“場上全是聳肩推諉、互相指責(zé)的畫面——‘這不是我的錯！’，看著就像一支少兒梯隊(duì)。”

一位接受The Athletic采訪的經(jīng)紀(jì)人透露，熱刺不少常規(guī)主力想離隊(duì)已是公開秘密，他還指出，英格蘭中場加拉格爾1月從馬競加盟后成為隊(duì)內(nèi)頂薪球員，這一情況或許會激化隊(duì)內(nèi)矛盾。

“去年9月被解雇的俱樂部長期主席丹尼爾-列維，絕不會同意這樣的薪資合同，管理層完全是慌了神，”他說道，“如果加拉格爾成了隊(duì)內(nèi)頂薪，那范德芬、克里斯蒂安-羅梅羅這些球員肯定會質(zhì)疑：‘這到底是怎么回事……’”

不過，幾乎所有受訪人士都認(rèn)為，熱刺的困境絕非單一決策失誤所致，而是俱樂部成為商業(yè)巨頭后，多年亂象累積的結(jié)果。

熱刺擁有全歐洲頂尖的球場，演唱會、NFL賽事、拳擊比賽等非足球業(yè)務(wù)，讓球隊(duì)去年?duì)I收創(chuàng)下5.284億英鎊的紀(jì)錄，較2016年老白鹿巷球場拆除前一年暴漲152%；2012年啟用的訓(xùn)練基地，也被評為英格蘭頂級水準(zhǔn)。

“根源在于球迷的期望值過高，遠(yuǎn)超球隊(duì)實(shí)際水準(zhǔn)，”一位英超高管表示，“這并非因?yàn)闊岽滩皇呛篱T、沒有競爭資本，只是其他頂尖俱樂部的發(fā)展進(jìn)程早已遙遙領(lǐng)先?！?/p>

“球隊(duì)聚焦基建建設(shè)無可厚非：修建新球場、提升營收、依托財(cái)力打造賽場競爭力、完善訓(xùn)練設(shè)施。問題在于，營收大幅增長后，他們卻沒有在合適的時(shí)機(jī)、用正確的方式投入引援，最終導(dǎo)致陣容結(jié)構(gòu)嚴(yán)重失衡。接連幾任主帥都難以調(diào)動球隊(duì)表現(xiàn)，無法滿足球迷期待?！?/p>

“過去十年，球隊(duì)管理層真的稱職嗎？答案大概率是否定的。我說的管理層，包括體育總監(jiān)、首席執(zhí)行官以及俱樂部真正懂足球的核心決策者。”

“他們聘請的圖多爾，從未在英超踢球或執(zhí)教過，單支球隊(duì)執(zhí)教時(shí)長從未超過12個月，球迷看到他的執(zhí)教履歷就直接抵觸，直言‘這選的是什么人’?！?/strong>

“多年來的種種亂象，最終把球隊(duì)推向如今的深淵。俱樂部內(nèi)部充斥著負(fù)面氛圍，降級似乎已成定局?！?/strong>

“即便真的降級，對球隊(duì)而言或許未必是壞事，這會成為一個轉(zhuǎn)折點(diǎn)，讓所有人清醒過來——重心必須回歸足球本身，而不是盯著球場里的NFL賽事、演唱會、跑道，要把足球放在第一位。想要實(shí)現(xiàn)這一點(diǎn)，必須引進(jìn)真正懂足球的專業(yè)人士掌舵?！?/p>

顯而易見，這番話直指熱刺當(dāng)前管理層的專業(yè)缺失。

其他受訪人士也持相同觀點(diǎn)，引援失誤被列為頭號敗筆。

“我認(rèn)為，熱刺從根本上就沒找準(zhǔn)自身定位，”一位俱樂部主席表示，“他們學(xué)不會伯恩茅斯、布萊頓的務(wù)實(shí)打法，甚至連水晶宮的路數(shù)都模仿不來；也無法像阿森納、切爾西等豪門那樣大手筆引援，一來這些對手財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)更穩(wěn)定，二來熱刺本身對頂級球星的吸引力也不夠?！?/strong>

“回看他們的引援，球員性格與球隊(duì)風(fēng)格完全不匹配。整體引援操作一塌糊涂，還陷入了多數(shù)球隊(duì)都會踩的坑：歷任主帥風(fēng)格迥異、體育總監(jiān)頻繁更迭，建隊(duì)思路反復(fù)變動，最終拼湊出一支風(fēng)格混亂、性格各異、年齡斷層的‘怪物陣容’，毫無整體性可言?！?/strong>

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