英超第32輪，切爾西主場0-3不敵曼城，賽后，藍軍主帥羅塞尼爾出席新聞發(fā)布會接受媒體提問。

你能對比一下上半場和下半場嗎？上半場確實很有競爭力。失望是不是主要來自下半場？

非常令人失望，尤其是我對上半場的表現感到滿意，但這種情況已經發(fā)生太多次了——曼城在下半場開局總是比我們更好。這種情況在面對強隊時是可能發(fā)生的，但你不能接受的是，在短時間內以那種方式連續(xù)丟兩個球。而這一切再次歸結為韌性，以及在困難時刻如何挺過去，并確保自己仍然留在比賽中。

你能談談上下半場之間的差異嗎？即使在上半場，從你的技術區(qū)看，你是否有一些時刻會感到有點沮喪，因為球隊沒有像你希望的那樣迅速把球轉移到邊路區(qū)域，或者沒有真正去冒險？你是否覺得切爾西目前在比賽中有些束手束腳？

我認為某種程度上是的。但下半場的表現遠遠沒有達到我們中場休息時的要求和預期。我執(zhí)教的方式是盡量在當下幫助球員。我覺得上半場沒有什么沮喪的情緒。上半場我們的防守結構很好，很有組織，很難被突破。在轉換階段我們也制造了威脅。實際上，庫庫雷利亞的那個進球，我認為可能就差一英寸，甚至我也不確定有多接近，我到現在都還不太清楚，但裁判已經做出了決定。

不過我不想只談積極的一面，因為現實是，在很短時間內我們太多次先丟球，然后很快又再丟一個，這種情況在未來絕對不能再發(fā)生。

很多人會說，如果恩佐在場，可能會帶來不同的結果。你怎么看這個說法？你會反思這一點嗎？

也許吧，也許。事后諸葛亮總是容易的。恩佐是一名頂級球員，也是非常出色的人，我很期待他下周回歸。有時候做決定并不是只看短期，而是基于長期目標，這是我、董事會、俱樂部以及球員領導小組共同達成的一致決定，目的是確保我們的價值觀和文化在長期是正確的方向。

現在恩佐的情況已經清楚，他已經完成了需要進行的溝通，這幾天他也非常好地支持了我和球隊，我已經迫不及待希望他回到陣容中。

你剛才提到要處理“挫折反應”，這種問題可以通過改變個別球員來解決嗎？

我必須解決，我必須解決，我必須解決。現在我們仍然在爭奪歐冠資格，也仍然有機會贏得足總杯。我必須現在就解決這個問題。我不是那種會躲在“可能需要轉會市場調整”后面的人。我需要現在就改變它，這也是我來到這里的原因。

所以這是必須解決的問題，因為這種情況已經在太多對陣頂級球隊的比賽中發(fā)生了。今天上半場我認為我們其實踢得非常好，對陣巴黎圣日耳曼時75分鐘也是如此，但隨后一旦丟球，局勢就開始崩塌。

你說的是長期規(guī)劃，但你也提到瓜迪奧拉在曼城建立了很好的體系。我想問，這段時間的結果是否說明了你們目前長期方向存在一些問題？

是的，顯然我在這里，我必須在當下贏球。這是一家巨大的俱樂部。我剛來的時候從未要求很多時間，因為我了解這家俱樂部的傳統(tǒng)和歷史。我希望擁有時間，我也相信在足夠時間內可以打造非常特別的東西。

即便是像瓜迪奧拉或克洛普這樣經驗豐富的教練，他們在奪冠之前也需要一年的時間來理順一切。我是一月份才來的，這不是借口，而是現實。我必須在當下贏球，這就是我的重點。

目前面臨的挑戰(zhàn)是不是負面勢頭正在形成？

我們必須繼續(xù)努力，繼續(xù)提升。我必須在進攻平衡與防守改進之間做出正確的陣容選擇，這就是接下來要專注的方向。

談夏窗補強

是的，甚至在過去一周，我們也就未來夏窗需要改進的方向進行了很多深入討論。涉及比賽的各個方面，包括身體對抗、技術能力、位置細節(jié)等。我們都清楚需要改進的地方，也知道夏天要在哪些方面提升。